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怎麼成為優秀的房地產經紀人

發布時間:2021-02-07 10:50:04

① 如何做個優秀的房地產經紀人

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② 如何成為一個優秀的房產經紀人

專家對房地產工作的總結:作為一個真正的房產經紀人必須擁有以下條件:
哲學家的頭腦;宗教家的精神;雄辯家的口才;外交家的風度;社會改革家的胸懷;學者的知識;運動員的體魄。專家還指出:不能把房子賣給客戶的經紀人,那不是真正的經紀人,可以說壓根就不是個經紀人。只能說是一個街頭長舌婦。使用雙手的是勞工;使用雙手與頭腦的是舵手;使用雙手、頭腦和心靈的是藝術家;使用雙手、頭腦、心靈再加上雙腿的才是經紀人。我看完專家的總結就暈倒!這是人做得到的嗎?相信各位同仁和我同感吧!
成為一名優秀的房產經紀人真的那麼難嗎?我個人理解:與其說大道理不如腳踏實地的干,俗話說的好:做業務就是做人。所以抱著先做人再做事的原則,態度決定一切!俗話說有目標是追求,沒有目標是瞎撞。目標是前進的燈塔,堅持不懈,看著目標努力做。努力就一定有結果,但不一定是好結果。不努力就沒有結果可言。行動是一切結果的最好實踐者!保持著絕對良好的心態和持之以恆的精神。曾經有人說過思想決定行為,行為決定結局。學會推銷自己,從各個方面推銷,最後再一次告之大家,說再多方法不如趕快行動,你的成功只能來自於自己的行動。打電話便是房產經紀人的一個重要行動,每天打N個電話!有經驗的經紀人大多都有這樣的經歷:每星期至少做20次客戶拜訪;每星期第一個電話打給信譽良好的老客戶……只要開了頭,接下來自然會比較順利。每天做電話跟蹤,看看事情發展如何?如果不妙,趕快採取應對策略。好的經紀人養成勤做記錄的習慣,這些客戶信息本身就是一筆寶貴的財富。此外,也要清楚自己每月的工作業績,兩者之間要經常作對比,才能發現差距所在,然後努力工作,把電話後面的人變成自己的客戶,這樣離成功就不遠了。
服務——應把它看成企事業文化的外在表現和綜合競爭力的體現。記得詩人徐志摩的一首詩《沙揚娜拉》,有一句「最是那一低頭的溫柔,恰似一朵水蓮花,不勝涼風的嬌羞」。其實經紀人的服務應該達到詩人那種細膩入微的觀察力境界,或許那是非常理想的境界,實現起來很難,但應該不斷努力,向著這個目標一步步邁進,完善服務體系,全程跟蹤服務,全面進行客戶滲透。
與客戶的打交道應做到:
用你的行動感染他
用你的真誠感動他
用你的思路激勵他
用你的熱情接近他
第二應該是智慧,古人雲:聖者先機而作,智者見機而行,修煉自身的能力,愚者失機而悔;想要傑出不只如此,而且還要善於把握機會。善勝者不爭、善陣者不戰、善戰者不敗、善敗者不亂。對一個優秀的房產經紀人來說,運籌帷幄,計劃准備的越充分,執行動作越到位,結果享受的就越豐厚。
想要作一個優秀的經紀人,必須要不斷提升自己的知識技能、實戰技能、保持心態的平和、職業道德,在不斷的挑戰中積累豐富的經驗。另外,還要用數字說話。想要作一個優秀的房產經紀人,必須要不斷培養自己卓越的能力,基本業務技能能力、計劃能力、執行能力、分析能力、控制能力、策劃能力、管理能力、書面表達能力。
第三應該有堅定的信念:
我要成為最優秀的房產經紀人!

③ 如何成為一名優秀的房產經紀人

在我看來,來優秀的人的身源上都有這樣的特質,凡事講究效率,同時也有很強的執行力。
他們會在找房源和客源上提高效率,除了我們都知道的一些傳統的找房源和客源的方法,他們也許還會使用提高效率的工具,比如房產管理軟體幫助他們找房源和客源,房客多軟體的房源採集找房源和房源群發找客源的結合使用,也許你還在各大網站上來回切換賬號密碼時 ,你的同行已經搶先一步拿到了業主的電話啦!
接下來就是執行力了,每天為自己制定工作計劃,定時定量的完成,及時總結和反思,比如今天要帶看幾個人,哪幾個客戶要今天跟進下,那個知識點不清楚要及時向前輩請教等這些都是需要慢慢執行的事情,看似繁瑣,但每一步都是你成為優秀經紀人的成長之路。

④ 如何做一個合格的房地產經紀人

主要的流程是
開發客戶---房源與客戶配對---約看----議價----簽協議----售後服務.
主要要了解的是約看和議價,
不知道你在那個省做.
我在北京的我愛我家做經紀人.
有什麼需要發郵件給我,我給你解答.
[email protected]
作為房地產經紀人,在看房的銷售過程中,總會遇到一些挫折,有時花了很多時間和精力在一個客戶身上,結果卻沒有成交,在這種情況下,學會如何有效的調整自身的心態,對於每個經紀人來說,是非常重要的。
1. 經紀人要建立信心
天下沒有買不掉的房子,對房屋要有信心。
相信自己一定會將房屋賣出去,不怕拒絕(任何一個經紀人都有一個從無知到有知,從生疏到熟練的過程,克服自卑的心態「百分比定律」,如會見10名客戶,只在第10位客戶處獲得訂單,賺200元,之所以賺200元,是因為你會見了10名客戶才產生的結果,並不是第10名客戶才能讓你賺了200元,而應看成每個客戶都讓你賺了20元,因此每次被拒絕的收入是20元,所以應面帶微笑,感謝對方讓你賺了20元,只有這樣才能正確的對待失敗)
假定每個客戶都會成交(對踩盤或者同行一視同仁),配合專業形象和良好的自我感覺。
2. 要分析失敗的原因
為什麼他不喜歡這個單位?為什麼他看了三次也未買?
為什麼我不停地介紹,他也不回問我一句?失敗時要問:「為什麼?」
成功時更要問:「為什麼?」經紀人的成與敗在乎於多少個為什麼。
3. 要講職業道德 努力工作,創造業績(強烈的成交慾望、富於激情),以公司整體利益作思考(杜絕亂許諾、欺騙客戶),切莫在業務過程中循私(杜絕炒樓風)。
(1)誠實信用 誠實信用是維系社會經濟活動中各主題之間利益以及各個主題利益與社會利益平衡的基本的道德倫理規范,是經濟活動的一條根本原則。在房地產銷售活動中,要求房地產經紀人必須具備誠實信用的道德素質,遵循誠實信用的原則開展銷售活動。所謂誠實,即要求房地產經紀人在進行銷售活動的過程中,本著實事求是的精神,以善意的方式開展銷售活動,不隱瞞、虛構事實,不串通一方惡意欺詐另一方,不趁人之危;而信用則要求房地產經紀人在銷售活動中一諾千金,恪守信用,嚴格按照合同的條款辦事。
(2)遵紀守法 法律法規是維護經濟秩序的重要保證。房地產經紀人要學法、知法、用法和守法。在進行銷售活動時,房地產經紀人必須保證銷售活動的合法性,嚴格遵守各項法律、法規和行政規章,認真貫徹政府的方針和政策;合法作業,開展業務不超越政策允許的范圍;誠實工作,所有的收費要以政策規定為依據,要特別堅持「傭金是房地產經紀人銷售收入的唯一來源」守則,不違規操作,不謀取違反職業道德的額外收入。
(3)愛崗敬業 房地產經紀人必須把為購房客戶提供優質的銷售服務作為開展銷售活動的宗旨,把客戶的滿意程度視為檢查房地產經紀人工作的標准,並把這一思想貫穿到整個經濟活動的全過程。在房地產市場已全面呈現買方市場的形勢下,只有樹立愛崗敬業、全心全意的服務意識,才能獲得更多的購房客戶信賴;才能贏得良好的信譽和品牌,從而使房地產經紀人在激烈的市場競爭中取得良好的業績。
(4)規范服務 堅守「雙贏」准則,即房地產經紀人通過銷售活動促成疵,使成交雙方當事人都成為贏家,雙方都有利可圖。時刻注意自己的雙重地位,公正的對待公司及購房客戶的利益。房地產經紀人通過聯系、公關協調,促使客戶簽訂合同,成交價應公開列入經濟合同中。在促成交易過程中,決不允許在中間弄虛作假,隱瞞欺詐,損害客戶利益。
(5)團結協作 房地產經紀人之間,應當扣互尊重、團結協作、平等競爭,而不是相互攻擊,相互拆台,隨意搶奪其他房地產經紀人的客戶。要提倡房地產經紀人的聯合協作,優勢互補,利益共享,共同促進房地產銷售的發展。
4.要有敬業精神 充分利用時間銷售,將房屋視為自己的來處理,仔細分析,充分掌握房屋之優缺點,對答如流,增強自信。充實知識(房屋知識、客戶知識、競爭者知識、售房技巧)。
只有經歷不斷的挫折和失敗,在挫折和失敗中不斷地調整、學習和進步,才能最終成為一名成功地房地產售樓員。
5.確立長遠的人生目標 在美國,有營銷背景的首席執行官佔28.4%,而有財務和生產運營背景的分別佔25.6%和21.3%營銷人員直接面對市場,房地產的產品設計和營銷方案應該充分考慮他們的意見。通過不斷地學習,使自己成為不動產方面地專家,市場策劃的專家;將營銷發展成一項終身從事的事業,而不僅僅是職業。
6.保持積極的心態
當你在意志消沉的時候,你該如何調整你自己?
(1) 正視自己行業的缺點
(2) 學會接受自己的缺點,出錯在所難免,從挫折中尋找下次成功的感覺。
(3) 不是我不行,是我還不夠努力。
(4) 積極的心理暗示。
(5) 衡量得失。
(6) 正確對待被人拒絕。
經紀人經常都會遇到被人拒絕或面子上不好過的事情,例如,派發宣傳單時,遇上拒絕的情況,經紀人應正確對待該行業的工作,在遭受拒絕時認為自己本身並沒有任何損失,反而增長了見識,學會在逆境中調整心態。被拒絕是很普通的,但經紀人員不要讓這表面的拒絕所蒙蔽,當客戶只借口拒絕,並不是沒有迴旋的餘地,那就表明還有機會,經紀人不要輕易放棄,過一段時間可以再跟進。
7.正確對待職業壓力
職業壓力的產生有外在的原因,也有內在的原因。
外在原因普遍存在以下7個問題:
(1) 時間緊而任務重。
(2) 作難度高於個人能力。
(3) 工作場所中的人際壓力。
(4) 溝通障礙。
(5) 目標不明確。
(6) 工作角色的變化。
(7) 工作環境的壓力,如太擁擠、空氣不暢通等。
內在原因是由個人原因造成的,可以用三個詞來概括總結:無知、無力、無方。
無知:指沒有明確的工作職責,分不清輕重緩急。這是造成工作壓力很重要的一個原因。
無力:指由於內外力量的失衡,外界力量加大,而內在的能力、動力沒有相應跟上就會產生無力感,產生壓力。比如說我們未形成有效的職業習慣,如時間管理、工作控制等。
無方:沒有適當的方法減壓,要麼是壓抑,要麼是逃避,比如去旅遊、度假等。我們要找准壓力源,適時進行解壓。
8.營銷人員的精神報酬
(1) 能從努力中直接獲得回報,每天都有成功感。
(2) 工作有相對的獨立性。
(3)建立廣泛的人際關系網路。很多職業經理和老闆的成功創業,都是藉助他們以前的業務關系網。作為一個優秀的房地產經紀人,建議自己有效地關系網至關重要

⑤ 怎樣才能成為一名優秀的房地產經紀人

怒放的生命

⑥ 怎麼樣才能成為一名優秀的房地產經紀人

首先,你要有吃苦的精神,和一定的溝通能力,了解需求客戶的購房原因,比如:為什麼回買房?價格\樓層\區域\戶型等答等,那麼在根據客戶的需求匹配相對應的房屋推薦客戶,與客戶溝通更一層的了解客戶的同時,也可以了解房東賣房的原因,雙方兩邊撮合直到滿意以至成交.優秀的房地產經紀人是在通過不斷的磨練中積累經驗鍛煉出來的.

⑦ 如何做一名優秀的房地產經紀人

關於類似的話題已經談過好多次,但很多時候我們更多的是知道如何去做,卻並沒有完全的做到。每次在培訓的過程中總能看到部分員工表現出你講的這些東西我都聽過,甚至聽過很多次的不耐煩,但往往卻忽略了兩個問題。一是,同樣的話題不同的人在不同的時期講在不同的時期聽,所理解和感悟的東西不一致。二是,聽過不等於做到。今天,我想針對闡述個人的一些觀點。 一、提升自己的學習力,不斷學以致用 我們經常講,作為一名銷售人員首先要明白,銷售本身就是一個雜家,需要學很多東西,很多時候我們在講如何與客戶溝通,發現很多經紀人不是缺少溝通技巧而是缺少知識,找到與客戶溝通的話題,但是自己卻不懂,不明白,沒內容,這是大部分入行不久的經紀人面臨的一大溝通難題,客戶講足球,我們不懂,客戶講股票,我們不明白,客戶講書法,我們覺得神奇等等類似的事情經常發生,我們沒有辦法切入客戶的興趣點去溝通,這讓我想起一句話:一切過錯皆因無知。就是這樣的,就是因為我們不明白,所以,優秀的經紀人是在與客戶不斷地溝通過程中成長起來的,因為想與客戶拉近距離,想成交,就不得不成長。這就對房地產經紀人的學習能力有一定的要求。另外,在學到的過程中不斷在實踐的工作中學會應用和延伸,學以致用,光知道有什麼用,具體要看我們知道的有沒有價值,價值就體現在具體的應用中。將學習力化作工作的動力,化作給予體現自我價值的能源,只有不斷的學以致用,個人能力和價值才會不斷地提高。 二、崇高的理想和動機 房地產經紀行業是一個三高行業,相信最吸引很多人涉足的應該是它的高薪,那很多人進入這一行業的目的很簡單就是掙到錢,在當今物慾橫流的社會,沒錢的確萬萬不能,但是人總該有些夢想吧,假使一個人單純的為了掙到錢進入這一行業,那真不算理智,因為進來以後會發現,要做好很難,甚至比很多行業都要難。要掙錢在任何行業都可以,人生最難的事情就是從別人的口袋裡掏錢,首先我們要具備這種能力。地產經紀行業目前仍處於發展初期,正因為如此,對於年輕人更多的應該是機會,展示才華大幹一場的機會,所以每一個進入這一行業的人都應該懷揣夢想,在這樣一個朝陽行業里干出一番事業,闖出一片藍天,實現自我價值,回報家庭和社會。也只有在不斷追求自我成長的過程中自我價值自然就得以體現,物質和精神上自然也會隨之得到增長,當理想變成現實的一天,我們終有能力去回報養育我們給與我們動力和支持的家庭,回報我們偉大的祖國。這種做事的理想和動機才是我們矢志不渝追求的,單純的追求金錢或物質的滿足我們最終只能變成掙錢的工具,膚淺的平庸者,在掙到錢的過程中我們也會失去掙大錢的機會,小成靠目的,大成靠理想和動機,所謂人一開始相互比較和競爭的是長相,誰比誰漂亮,帥;接著比較的背景;再接著比較的是能力,有能力者勝出,但最終比較的確是品行和理想抱負,所以,我們每一個人也需要按照這樣的思路去要求自己,如果我們不具備長相和背景的優越,那就努力學習提升能力,不斷提高個人品行修養,樹立崇高的理想和動機,幫助我們成為一名優秀的房地產經紀人。這也是公司一直打造的主題,人因夢想而偉大,為每一個夢想找一個家。 三、激情和活力 陳安之說過要成功先發瘋,不是不無道理的,每天上班的8個小時,保持激情的狀態非常重要,人只有在極度興奮的時候,大腦是最為靈活的,很多的智慧和才能都會開啟,工作會倍加輕松和簡單,業績也會大大提升,而且這樣的激情狀態能感染別人,感染我們的客戶,任何人都願意與激情積極地人交往。在他人心目中樹立良好形象,還能愉悅身心,保持心情愉快,在工作中快樂,從現在開始改變,你會發現工作將會出現不一樣的變化,業績也會不斷的提高,堅持的去做,你的人生格局就會發生巨大的變化。在壓力與挑戰巨大的行業里生存就必須要保持激情和活力,只有激情和活力才能使你在工作中能量生生不息,成就自然源源不斷。 這些最初應該具備的東西卻對我們的成功起著至關重要的作用,而專業、服務、技能僅僅是在實現自我理想過程中具備的工具,電腦的硬體,而我們講的學習力、理想和動機、激情與活力是軟體系統,軟體系統必須是正確的,然後才去選擇適合的硬體。大凡成功的人最終的總結都是因為自己選擇了正確的軟體系統,所以,請先為你的人生安裝正確的軟體,這將幫助你成為一名優秀的房地產經紀人。

⑧ 》: 怎樣成為一名優秀的房產經紀人

1、承壓能力。房地產經紀人肩上抗著巨大的銷售指標,那些新手面對開不到單的窘境。看著別人風光地落單,獲得豐厚地回報。那些飄在外地的房地產經紀人面對生活的壓力,身後有主管經理一次接一次的催促,實際面臨的卻是客戶的冷漠與拒絕。面對困難,相當一部分人感到迷茫和沮喪,或放棄,或消極工作,結果自然是離成功的目標越來越遠。因此,擺正自己的位置、端正自己的心態,面對壓力、承受挑戰是每一名房地產經紀人,尤其是剛走出校門邁上工作崗位的年輕人應具備的能力。世界上哪有天上掉餡餅的事情?哪一行的成功能輕易達到?如果每個單子都順順利利,從來沒有拒絕?如果是這樣,大家都去當房地產經紀人好了。可以常常想像一下自己的優秀業績,過去開心的事情,朋友家人的期望。我是一個房地產經紀人,我以我的專業來給別人提供服務。
2、分析能力。房地產經紀人要具備對市場機會的敏銳分析能力,學會發現市場機會,如現在在國六條的政策沖擊下,市場交易開始萎縮。那麼,這時候可以開拓新的市場,如商業地產。在與競爭的戰斗中脫穎而出。分析一下市場需求,金牌經紀人的成功要素。那些是我應該借鑒和分析的。不斷找到市場的空白或者是新的業績增長點,讓自己出於不敗之地。
3、溝通能力。一個成功的房產經紀人,一定是一個良好的溝通者。房產中介人員,其工作內容還是和人打交道。如何和客戶,房主,同事之間實現良好的溝通,是成功的關鍵。把自己的觀念、信念、方案、方法推銷給上級、下級和客戶房主是房地產經紀人最重要的能力之一。而良好的溝通能力是贏得他人支持的最好方法。實踐告訴我們,銷售中的許多問題都是因溝通不暢造成的。溝通,主要是把自己的想法告訴別人,同時聆聽別人的想法,每個人都有被尊重的願望,你要重視別人,仔細傾聽別人的每句話,自己的意思要表達的非常清楚,能明晰地知道別人的想法和內心感受,微笑、熱情,真誠,讓別人有傾訴的願望。
學習:從不滿足於已經取得的成就,不斷地學習新的知識,汲取營養,向業績高手學習,學習他們身上好的要素,並應用到實際工作中去,才能確保房地產經紀人持續地獲得成功。對於房地產經紀人來說,銷售生涯就像一場戰斗,是一場不間斷的、讓人無喘息餘地的追逐。再一次次勝利中間夾雜著許多失敗,在喜悅、期待、得意與興奮之中往往夾雜著恐懼、拒絕和失望。雖然總是面臨許多障礙與壓力,但是優秀的房地產經紀人總能憑著出色的學習能力,最大程度地把握到社會與客戶的發展變化,以知識為後盾,充分地做好前進准備,步步為營,百折不撓,最終登上成功的巔峰。
很多房地產經紀人存在營銷知識匱乏、營銷技能低下等問題,在策劃與設計、市場調查方法、營銷推廣手段、合同制定,法律法規,房地產專業知識,金融,建築學等諸多方面一片空白,操作起來雜亂無章,甚至根本就會做這些事,只知靠送禮、宴請、降低傭金,暗想操作等給「回扣」來推銷商品,其專業知識的貧乏令人吃驚。有些房地產經紀人在財務方面雖然會計算購進、銷售、毛利、部分,變成本價格,但對費用水平、資金周轉、進銷成本、資金利稅率投資價值分析,等基本概念,缺乏基本的了解,甚至看不懂一般的財務報表。這樣的經紀人員如果不努力學習,怎能按照市場經濟規律來進行營銷決策呢?更不可能通過會計核算來調整銷售行為了。經紀人員的專業知識主要表現在四個方面:對公司要有全面的了解。房產買賣的流程與質量管理、售後服務的內容及公司的發展方向等。掌握房地產產業與常用術語。經紀人員應對當地的房產發展方向有所認知。同時還能准確把握當地的房產動態和競爭對手的優劣勢極可靠賣點等信息;另外還必須掌握房地產營銷知識、銀行按揭知識、物業管理知識、工程建築知識、房地產法律知識及一些專業術語如綠化率、建築密度、使用面積等。掌握顧客的購買心理和特性。要了解顧客在購買過程中存在的求實、求新、求美、求名、求利的心理以及偏好、自尊、仿效、隱秘、疑慮、安全等心理。了解市場營銷相關內容。經紀人員應該學習房地產的產品策略、營銷價格策略、營銷渠道策略、促銷組合策略等知識了解房地產的市場營銷常識。心理素質要求較強的應變能力,為人真誠自信,樂觀大方,有堅韌不拔之毅力,能承受各種困難的打擊,責任感強,自製力強。
知識:經紀人的首要任務是銷售,如果沒有銷售,業績就沒有有希望,企業也沒有希望。同時,銷售代表的工作還有勢在拓展,只有銷售也是沒有希望的,因為你銷售出去的是房子和服務,而只有不斷拓展市場,以誠信待客戶,才能夠建立起長期的市場地位,贏得長期的市場份額,為企業的銷售渠道建立了重要的無形資產,為自己贏得了穩定的業績。
細節:創新:
客戶是朋友:
專業:
耐心:
作為一個優秀的房地產經紀人,應當具備那些心態呢?
一、真誠
二、自信心
三、做個有心人
四、韌性
五、專業

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