A. 關於網上簽約和解約的問題
網上找的
1.沒有約定違約金的話，不需要支付。
2隻要你沒有在紙質合同上簽字,就沒版有關系,你用反權推理也能推出來,你想啊,如果在網上簽約可以生效的話,那麼他們何必再給你寄來紙制合同呢?還有就是,你太把這事當成事了,他們用郵寄的方式本身就是一種不規范的操作,也就是說,他們對於合同簽訂與否也沒有把握,他們是在打人海戰,也就是說,你有一萬個在網上和我簽約的,能有1個人成功的合作,就已經達到他們的目的了,還有就是:你們在網上僅可以稱為:約定,並不代表形成了真正的合約關系,看來你對於合同法等方面真的是了解不多,你多看一下合同法,看有沒有網上簽約的說法,目前在網上的行為還是需要個人具體操作的,法律不會為網上簽約去裁斷的
建議打電話去勞動局咨詢一下！
B. 請問如果已經簽約，現在要解約簽下一個單位，和下一個單位簽約時是不是就郵寄一個新三方過去就可以啊
你是應屆畢業生嗎？如果是應屆畢業生，簽的都是三方協議，個人覺得如果跟下一個單位簽新合約時，最好和上一家單位弄清楚了。至於給新的這家單位郵寄前面的解約的相關手續就不必了~~
C. 我要解除簽約，要怎麼辦理
解除簽約的話看是什麼簽約，工作的話會比較簡單，通常你提前一個解除關系版的話是不用陪錢的權，如果著急走的話會倒貼工資給公司。那如果簽約的方向工塵方面，一般合同里會標注，無論是甲方還是乙方，誰先提出解除合約的都需要陪錢，還有就是有壓金之類的，恐怕都不會還給對方了，無論是什麼的解約都需要貼錢，所以簽約之前都耍想清楚，有些可能還會告上法庭。
D. 我是今年的應屆生，剛拿到一個offer，想了解一下簽約解約的具體情況，謝謝！
簽約 他們的合同都是制式的，你拿到之前，應該就了解過各方面的待遇情況，內合同看清容主要的信息就可以簽了，大公司不會在合同上做手腳的
解約就是辭職，申請辭職，審批完就辦手續，最後會有一個解除勞動合同的條子，你就直接失業了
E. 德祐房產中介，獨家vip賣房協議是否能解約，我有無責解約的聊天記錄。 現在他們說公司無法解約。
聊天記錄中不是你說的德祐中介，你當然可以依照合同約定處理。
F. 剛簽訂得合同，解約怎麼處理
立即書面通知對方，解除合同，並說明原因。網友建議，僅供參考。祝你好運！
G. 我昨天不小心簽約了，我不知道那是干什麼的，怎麼解約，又不賠償錢的
不知道干什麼的，為什麼盲目的去簽約呢？去他的設置里看看是怎麼解約吧，或者去問問他們的客服。
H. 網上解約後馬上就可以與其他單位簽約么
既然原先的來公司解除了合同，源需要單位給您 出具勞動合同解除書。再和新公司簽訂合同，避免產生不必要的法律糾紛。
《中華人民共和國勞動合同法》
第五十條用人單位應當在解除或者終止勞動合同時出具解除或者終止勞動合同的證明，並在十五日內為勞動者辦理檔案和社會保險關系轉移手續。
勞動者應當按照雙方約定，辦理工作交接。用人單位依照本法有關規定應當向勞動者支付經濟補償的，在辦結工作交接時支付。
用人單位對已經解除或者終止的勞動合同的文本，至少保存二年備查。
I. 簽約後解約有什麼後果嗎
原則上是不允許單方解約的，如果單方解約就要按當初合約的約定來賠付為對方造成的損失。不過你可以想辦法讓單位解聘你。比如工作不認真等等小而多的毛病。呵呵
J. 網上簽約後怎麼解約
對於這個情況不是特別了解。
但是，不知道你簽訂合同的時候有沒有試用條款，回在試用期應該是雙方都可以解答約的。即使不是試用期，在提前合理的時間（比如提前一個月）內遞交辭職報告，應該也是可以解約的。你的合同應該對這些都有規定，你好好看看。
我倒是也聽說過付解約金的，但那應該是違反了協議，比如，今天提出辭職今天就必須解約的......