A. 请问，去面试房地产集团的策划专员职位要准备些什么知识呢，
这个问题相对广义了。
我也招过很多次策划人员，给你点建议吧。
1、自信，这个比什么知识都重要。我在面试时透过看面试人员的一个眼神，基本就可以判断他是否适合这个行业。记住一定要自信，平和心态，才能更好的发挥。
2、树立自己的风格，其实简单点说就是做你自己。不要去看太多的书，刻意套用反而会给你回答的问题带来很多累赘。
3、一般性在招聘这类人员时，会比较看重实践操作的经验，这种东西基本上是学不来的，只有自己经历才有感觉。如果你恰恰没有，则需要你迫切希望得到这份工作的热情，来打动考官，比如我在招聘时，在一个做过企划但一知半解
和从未做过但极富激情的人中，我一般会应试后者，所以没有经验不要紧，但一定要好学谦虚，这样你才有机会。
4、多听少说，考官问什么，理清思路，挑重点回答，尽量精简扼要。
其他嘛，还有一些运气成分：看你碰到的面试人员是否和你合拍。
另外如果你具备以下条件，可以加分。
1、文科类、语言类、设计类履历及证书；
2、外形优势（端庄整洁，第一印象很重要）
最后送你你个小窍门：尽量做最后3个面试的人，因为考官对最后面试的人印象最深，而且你的简历也是放在众多简历的最上面，他们在回去整理简历的时候最容易被发现。
好了最后衷心祝你面试成功，前途无量。
B. 大家好。我明天要去应聘一家房地产公司的策划主管，请问我需要注意哪些问题
我现在的职位是策划经理，是从策划主管的位置上上来的，我来告诉你吧。
首先，去弄几个比较好的案例准备好，至少要包括前期项目策划和后期的营销策划两个板块的，自己没做过就找行业内朋友找，冒充是自己做的，但要对方案熟悉一下，问起来才能答得上。很多脑残公司招人的时候不是看人员素质，好多都是看你以前做过的案例，要求有经验，PPT和WORD都可以。昏迷五分钟，先……
面试那天，不必穿的很职业化很隆重，如果你平常着装60分的话，面试80-85分就好。当然，广告公司出来的“艺术家”类型的肯定要杜绝，不能一见面就把对方雷到了。
做广告主要是跳跃性思维，感性成分较多。策划前期理性更重，后期因为涉及案名、主题推广语这些东西，稍加感性，但总的来说理性思维成分占多。这也是做策划的为什么男性比较多的原因。
还有，在面试的时候不可以心虚，有些心理战术要用上，比如有礼貌地直视对方的眼睛，说话流利顺畅，中气足一点，自信心要很强的样子。
面试的时候口才一定要好，策划主管这个位置很多时候是执行层面的人，工作起来会跟很多部门或者外联单位打交道。比如平面设计公司、售楼部的装修公司、沙盘户型模型的制作公司、喷绘这些的制作展示公司、印刷厂（印刷楼书户型单页DM单）、家具城（买谈判桌椅）、灯饰城（买售楼部灯饰）、布艺店（售楼部窗帘）、活动公司（产品品鉴会、开盘活动等）、平面媒体如报纸杂志、网络、电台、户外大牌、道旗、灯箱、擎天柱……说白了很多时候就是跑腿、外联。
然后，最好你还有一定的写作能力，做策划主管，是要做方案的。
当然，中国的楼市是政策市，国家的相关政策、房地产行业大势、本地房地产行业基本情况，是必须了解的，这个不说也罢。
C. 本人想应聘房地产公司的平面设计,该如何准备简历和作品
LZ可能想应聘的是房地产代理公司。因为房地产项目的广告推广，无非就是委托区域内大型的广告公司服务，或者就是专门的房地产代理公司。刚好我就是一家地产代理公司的企划部总监。我来给你简单说一下，以我来招聘为例，我看重哪一些！
1，态度。一般的都会说我进来学习的什么什么的，这些都是恭维的话，谁都知道，说这些，我是不爱听的。我要的不是都是来听课的学生。面试的时候，你的能力在你的作品上会有体现。你首先要表明的就是，自己为什么想做地产广告，可以实际一点。并且表明自己有很大提升空间。在工作中态度和责任心是很重要的。谦虚、勤奋、好学等等这些都在态度里！
2，能力。大街上会PS会AI的人，一抓一大把。不是简单会P个图排两行字的都叫设计师，不是会写几个字的都叫策划。往往，做地产的设计师都要懂一些文案，做地产的文案策划都要懂一些设计。你的专业能力和沟通能力都是同样重要。专业能力里，一定要有一个你的强项，可能有的人排版特别好，有的人画面感特别强，有的人通过文案把自己的稿子做的天马行空充满创意，又能把项目的调性把控的非常好。这些都是你的能力。一定要看到自己的能力并且展示出来。
3，你的不可替代性。这点很有可能就是你在一大批和你水平相当的人里，最终决定你给选中的要素！在具备了上述的能力之后，你的不可替代性要表现出来。当然一般来说一个人的不可替代性是在融入团队后才这么形容。但是一般部门的领导，对自己部门人员框架和各自的能力都相当了解的情况下，也会想找一个在某个领域有所擅长来弥补自己队伍短板的考虑。你可以在交流中窥知这个信息。譬如，他们现在的人员缺乏有手绘能力，而你有。他们缺乏会3D的你能！这都是未来可以成为你的不可替代性的要素！
4，你个人目前状况。譬如，是否婚育？会不会在这个城市长久待下去？等等。因为用人单位除了看你的能力以外，也要看你的生活稳定性！来了一年半载就闪了，大家都是浪费感情。而且还会给工作项目上安排带来种种麻烦！
好了，就说这么多了，希望能帮助到你！
D. 房产销售经理面试该怎么回答
房产销售经理面试该怎么回答？房产销售经理那你就打房产方面的理论知识问什么说什么就可以了
E. 如何面试房地产高管
作为企业高级管理人员，首先要精通企业如何利润最大化，其次是要知道如何能够把人员专用到合属理的位置，让每个人都把自己最大的能力发挥出来，最后就是要明白房地产企业的各个流程及业务。房地产企业是和政府部分打交道最多的行业，你要知道如何和政府部分沟通和协商。房地产企业高管虽然很累很操心，但是工资待遇真不是普通的高啊，看你如何看待自己的价值。
F. 房地产经理面试如何让自己的回答更有逻辑
房地产经理面试想让自己的回答，更有逻辑性，就应该认真体会问题中的主要思想，然后快速构建一个回答的结构。
G. 如何成为房地产公司的设计经理
基本上分成两步就可以了，第一你会做设计，第一应聘一家房地产公司的设计经理职位并成功
H. 如何面试设计部经理
面试经理最重要的就是如何去管理团队。是否有人格魅力和更多的影响力。沟通协作能力。
I. 面试某房地产公司设计部,会被问到一些什么问题呢第一次面试，想请教下
面试是个综抄合性的，包括你本身的素质和专业技能方面的内容。没有固定的形式和问题，只有临场发挥，但是要注意，首先是礼貌问，着装问题，面试时话不能太多也不能太少，只要能把面试官的问题回答清楚就行了，多的以后再了解，在就是不能太随便，要自然一点！
J. 房地产公司设计部是干什么的应聘者需要哪些条件
房产公司设计很多都是设计到广告设计的，比如为他们的楼盘做宣传和推广~还有就是建筑设计，做些楼盘平面图效果图什么的