什麼人適合做房產中介

㈢ 什麼樣旳人適合做置業顧問

抗壓能力強，善於交流和溝通，學習能力強，分析能力強，善於觀察，外向活潑的人適合做置業顧問。

㈣ 什麼人適合做房產經紀人怎樣的人適合做房產經紀人

很對商業在招聘的時候，會採用到一種心理量表，MBTI（職業性格測試），主要是來了解受測者的性格類型。
如果對自己適合做什麼有些不清楚，建議可以去心理機構做一套職業評估或者做職業發展咨詢也可以！！

㈤ 像我這樣的人適合做房地產中介嗎

呵呵。。樓上二位說的很對
其實你做就知道行不行了
在武漢21世紀不動產，再差的只要版堅持一到兩個月就權能賣的出房子。。。
關鍵是肯努力去適應去學習
而不是性格適不適合~~
加油吧。。。嘗試一下哪怕真的失敗了
也算是多了一種人生體驗
勇往直前就是了~

㈥ 可以幫我分析一下什麼類型、性格的人適合做房產中介這行么謝謝你！

無論大小公司，只要能去上都可以做做。這個行業要學習一段時間的。到哪裡都可以學到內東容西。但流動性很大，估計你一年要換幾家公司！加油吧，跳槽多了學到的東西也多了，剛開始做即使你想在一家公司做長久也不可能 ，建議隨便去一家，先了解下你適合這個行業不

㈦ 什麼樣性格的人適合做房產中介

房產中介是需要與客戶溝通的，所以一般做房產中介的人必須是要性格開朗，善於與人溝通，心細，有責任心和耐心。

㈧ 做個人房產中介需要哪些條件

建設部50號令對此有明文規定：
第十一條從事房地產中介業務，應當設立相應的房版地產權中介服務機構。
第十二條設立房地產中介服務機構應具備下列條件：
（一）有自己的名稱、組織機構；
（二）有固定的服務場所；
（三）有規定數量的財產和經費；
（四）從事房地產咨詢業務的，具有房地產及相關專業中等以上學歷、初級以上學歷、初級以上專業技術職稱人中須占總人數的50％以上；從事房地產評估業務的，須有規定數量的房地產估價師；從事房地產經紀業務的，須有規定數量的房地產經紀的。
設立房地產中介服務機構的資金和人員條件，應地縣級以上房地產管理部門進行審查，經審查合格後，再行辦理工商登記。需要跨省、自治區、直轄市從事房地產估價業務的機構應報國務院建設行政主管部門審查。經審查合格後，再行辦理工商登記。
第十三條設立房地產中介服務機構，應當向當地的工商行政管理部門申請設立登記。房地產中介服務機構在領取營業執照後的一個月內，應當到登記機關所在地的縣級以上人民政府房地產管理部門備案。

㈨ 什麼樣的人適合當房產經紀人

謹以此文寫給曾經的同事，現在的同事和未來的同事們 明天有名女同事要離職，剛請客吃飯回來。或許看到這行的高流動性，對於同事的離職也沒有太多的悲傷，畢竟離開了大家還是在蘇州不過不在一個地方工作了而已，希望她能夠在未來的人生目標中實現自己的理想，朝著自己喜歡的方向發展。此文僅僅是想談談自己對經紀人職業的深刻認識和對於以後同事離職的看法。 對於這個問題，我想我並不能給與一個明確的答案，因為不到最後我也不能斷定到底是不是自己合適做一名合格的房產經紀人。不知道自己是不是剛畢業對工作沒有挑剔或者沒有一個明確的好壞工作的概念，亦或者是自己著實的幸運在畢業的第一份工作是房產經紀人，起碼目前覺得是蠻適合自己的。不管從性格還是未來的發展來看，這份工作應該是我畢業的首選工作，因為他能讓我盡快的成長，在自己努力的情況下也可以獲得自己的第一桶金。 1.有闖勁有激情的人。 一般來看從事房產經紀人都是一些小夥子，也就是二十多歲的年輕人。因為這個行業的不規范，由於房市的回暖會有大量的新公司成立想從中謀取利潤，特別是在金融危機嚴重的今年想從房市中得利的人更是比比皆是。所以就使得好些無業人員被迫選擇這個職業，它的高流動性就註定了需要很多的人來從事這個可能是短暫的工作。如果是被迫選擇這個行業，僅僅是沖著「挑戰高薪」而來，那麼我敢保證他不會做好這份偉大的職業的，因為僅僅是把它看做了謀生的手段而不是要從事的事業來看待。所以，若是闖勁和激情在短暫的幾個月來沒有用良好的業績去支撐的話那隻有另謀他路了。最終，要保持開始的激情和闖勁就需要把它作為自己的一份事業來干，愛上這份職業才能有發展。 2.吃苦耐勞，承受壓力，對自己目標明確的人。 這一點我覺得是目前經濟行業做不好的主要原因，包括我們公司也是不盡人意。吃苦耐勞，承受壓力，100%的執行力都要建立在自己人生目標明確的前提下，只有目標明確了不管是干什麼都可以取得成績，對於這一點我還是很確定的。對於高學歷的人本科以後想從事行業並且取得成功，那麼就得在學校有一個合理的職業生業規劃或者明確的人生志向。這一天恰恰是目標高等教育的最失敗一筆，例如學人力資源的不知道畢業了自己何去何從。當然，這個問題是個大框架，日後我會談談自己的拙見。對於目前初中畢業或者高中畢業等人員從事此行業，絕大多數是公司對這個行業的不負責任，或者公司的短見造成的，僅僅看到了眼前的利潤，根本沒有對自己的員工負責，對這個行業負責，而這種公司，在未來的經濟行業比較規范的情況下，淘汰將會成為一種必然。 3.有良好教育背景的人。 這個問題我想就應該談到了經紀人的知識儲備方面了。相比較而言，經濟人在國外是一個很規范透明的行業，而且主要以高學歷高素質的人從事著居多。更房產經紀人打交道的客戶也是一些相比較素質學識社會地位好的一些上層人士。那麼所謂近朱者赤，沒有寬厚的知識和良好的溝通能力，僅僅依靠就房子買房子的經紀人是註定要被淘汰的，也很難得到房東和客戶的信賴。這也是未來這個行業發展成為健康的服務業的必經之路。當然，我所說的是寬厚的知識面而不是高高的學歷。這個在《persuit thehappiness》主演威爾*史密斯裡面就有很好的例子，也是我最喜歡的一部電影。 4.需要100%的執行力和良好的主見意識。 借口太多的人我不認為會做好經紀人這個行業，特別是剛開始從事此行業，要跑樓盤，約客戶，與房東，談價格，看房，打電話等等一系列的事情。說不累，那是虛偽。但這種累最好是身體方面的而不是心理方面的，心理上要想辦法調整讓自己喜歡一份工作，那麼不論是從事那個行業都會有成績。剛開始自己找工作的時候看到招聘經紀人要100%的執行力沒什麼概念，現在突然自己從事這個行業了就馬上深有體會。100%的執行力，是自己做好經紀人必須要有的基本素質。同事，並不是說每天都有人安排你干什麼事情，你需要自己找事情做，尤其是周邊的樓盤和房產市場比較了解了以後就需要自己給自己找事情做了。經紀人是一個相對來說比較自由的行業，那麼自由並不是沒有限度的，自由是在自己給自己爭取的。許多事情是自己做多了要自己解決，自己想辦法解決，實在有難度了請教店長或者有經驗的同事。我覺得自己在成長為一名合格的專業經紀人路上就算是爆100個單子我也願意用這個代價來換取自己的專業成長。所謂見多識廣就是如此。 5.有熱心，有信心，有恆心。 用這個三心感染自己的每一個客戶，對待自己的每一個客戶。相信若是真真的每天帶著一份高興和快樂來從事經紀人，自己會獲得許多業績的。業績僅僅是個表面的衡量標准，真真的衡量標准還是你這個人。客戶可以不知道你的公司，但他必須知道你這個人是真心的、誠心的、盡力的給他做事了。那麼幾遍沒有成單，我們也會很高興。 當所有的功夫做好了，成單是一個水到渠成的事情。我堅決反對那種急功近利的、短視的投機行為。 若是滿足不了上述要求，那麼離開這個行業是一個值得考慮的不錯意見。一個公司其實如果10：1的比例留住一個適合這個職業的人才那麼就足矣。 所以，房產經紀人的高流動性，應該理性看待。這是很正常的現象。我鼓勵所有的迷茫著早早的進入這個行業，然後在短暫的幾個月來決定到底自己是留還是走…… 畢竟這也是一份經歷。